{"id":5976,"date":"2017-10-25T09:51:00","date_gmt":"2017-10-25T13:51:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mencare.org\/?p=5976"},"modified":"2017-10-25T10:27:43","modified_gmt":"2017-10-25T14:27:43","slug":"mencare-partners-eastern-europe-central-asia-share-good-practices-fatherhood-programming","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mencare.org\/pt\/mencare-partners-eastern-europe-central-asia-share-good-practices-fatherhood-programming\/","title":{"rendered":"Parceiros da MenCare da Europa Oriental e \u00c1sia Central compartilham boas pr\u00e1ticas em programa\u00e7\u00e3o de paternidade por meio do webinar MenEngage"},"content":{"rendered":"

Em 12 de outubro de 2017, Escrit\u00f3rio Regional do UNFPA para a Europa Oriental e \u00c1sia Central (EECA)<\/a>, parceira da MenCare, organizou o webinar \u201cProgramas de Paternidade: Boas Pr\u00e1ticas da Regi\u00e3o\u201d no \u00e2mbito do Plataforma EECA MenEngage<\/a>.<\/p>\n

O webinar focou em exemplos bem-sucedidos de programas que contribu\u00edram para o avan\u00e7o da igualdade de g\u00eanero ao promover a paternidade envolvida na R\u00fassia e na Turquia. Ele contou com os palestrantes principais Konstantin Zakharov, coordenador de projeto na organiza\u00e7\u00e3o n\u00e3o governamental (ONG) Doctors to Children (DTC<\/a>), com sede em S\u00e3o Petersburgo, R\u00fassia; e Suna Han\u00f6z, gerente de programa internacional da A\u00c7EV<\/a>, a Funda\u00e7\u00e3o de Educa\u00e7\u00e3o Materno-Infantil, sediada em Istambul, Turquia.<\/p>\n

A escolha de destacar a paternidade envolvida neste primeiro webinar organizado pela nova plataforma MenEngage da EECA F\u00f3rum MenEngage<\/a> teve como objetivo transmitir o potencial da paternidade envolvida para criar uma sociedade mais justa e igualit\u00e1ria. As evid\u00eancias mostram que a presen\u00e7a dos pais em casa e seu envolvimento no cuidado das crian\u00e7as aumentam muito o desenvolvimento da primeira inf\u00e2ncia ao promover la\u00e7os emocionais entre pais e filhos. Promover o envolvimento dos homens como pais e cuidadores equitativos, responsivos e n\u00e3o violentos tamb\u00e9m est\u00e1 associado a relacionamentos mais felizes com os parceiros e a uma vida familiar mais saud\u00e1vel, que s\u00e3o essenciais para promover a igualdade de g\u00eanero.<\/p>\n

O webinar destacou o Papa-School Program da DTC e o Father Support Program da A\u00c7EV. Como uma oportunidade de desenvolver a capacidade de outras ONGs na regi\u00e3o, a apresenta\u00e7\u00e3o de cada programa focou no conte\u00fado tem\u00e1tico do programa, materiais e ferramentas educacionais associados, prepara\u00e7\u00e3o e treinamento para facilitadores e muito mais.<\/p>\n

O Programa Papa-School consiste em uma s\u00e9rie de sess\u00f5es projetadas para pais e estruturadas em torno de v\u00e1rios est\u00e1gios do desenvolvimento infantil, do nascimento aos 18 anos. O programa visa fortalecer a motiva\u00e7\u00e3o dos pais para participar da vida de seus filhos e desenvolver suas habilidades parentais.<\/p>\n

O Programa de Apoio ao Pai \u00e9 composto por 13 sess\u00f5es voltadas para pais de crian\u00e7as de 3 a 11 anos. O programa tem como objetivo promover atitudes n\u00e3o autorit\u00e1rias dos pais, conhecimento sobre o desenvolvimento infantil e habilidades parentais equitativas, al\u00e9m de incentivar atitudes e comportamentos equitativos em termos de g\u00eanero e n\u00e3o violentos.<\/p>\n

Al\u00e9m de apresentar o Father Support Program, Suna compartilhou insights sobre a colabora\u00e7\u00e3o do setor privado da A\u00c7EV para promover a paternidade envolvida, um projeto financiado pelo UNFPA Turquia. O setor privado foi identificado como um ponto de entrada para seu potencial de atingir um n\u00famero significativo de pais trabalhadores no pa\u00eds, proporcionando assim uma oportunidade para discutir a paternidade envolvida e seu impacto no avan\u00e7o da igualdade de g\u00eanero, bem como trabalhar em dire\u00e7\u00e3o \u00e0s mudan\u00e7as estruturais necess\u00e1rias no local de trabalho para promover a parentalidade equitativa entre os funcion\u00e1rios.<\/p>\n

Uma sess\u00e3o de perguntas e respostas na conclus\u00e3o do webinar proporcionou uma oportunidade para palestrantes e participantes trocarem conhecimento e experi\u00eancias. Muitos participantes fizeram perguntas relacionadas \u00e0 possibilidade de integrar a paternidade em seu trabalho existente em programa\u00e7\u00e3o transformadora de g\u00eanero.<\/p>\n

Assista ao webinar em ingl\u00eas e russo abaixo e veja as grava\u00e7\u00f5es e as apresenta\u00e7\u00f5es em ingl\u00eas e russo <\/em>aqui<\/em><\/a>. <\/em><\/p>\n

Assista ao webinar em ingl\u00eas:<\/strong><\/p>\n